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Visa de travail Arabie Saoudite depuis la Tunisie — Procédure et délais 2025
Guide complet du visa de travail saoudien depuis la Tunisie : documents requis, examen médical GAMCA, traitement ambassade, Iqama à l'arrivée.
Expert ManpowerSeptembre 2025
Le visa de travail saoudien (Iqama) est le document central qui permet à un travailleur tunisien d'exercer légalement en Arabie Saoudite. Le processus est bien structuré mais requiert une préparation rigoureuse. Expert Manpower gère ce processus pour des centaines de candidats chaque année.
Documents requis — côté candidat
• Passeport valide (minimum 6 mois de validité depuis la date de départ)
• Photos d'identité fond blanc (format 4×6 cm)
• Diplômes et certificats d'expérience originaux
• Casier judiciaire vierge (moins de 3 mois)
• Contrat de travail signé par l'employeur saoudien
• Résultats de l'examen médical GAMCA
Étape 1 — Authentification des documents (2-3 semaines)
Les diplômes doivent être authentifiés dans l'ordre suivant :
1. Ministère de l'Enseignement supérieur tunisien (3-7 jours)
2. Ministère des Affaires étrangères tunisien (2-4 jours)
3. Ambassade d'Arabie Saoudite en Tunisie (5-7 jours)
Expert Manpower accompagne cette étape et vérifie chaque document avant dépôt.
Étape 2 — Examen médical GAMCA (1 semaine)
L'examen médical GAMCA est obligatoire. Il se déroule dans des centres agréés à Tunis et dans d'autres villes. Il comprend : prise de sang (HIV, hépatite, tuberculose, syphilis), radiographie pulmonaire, examen clinique général. Les résultats sont transmis directement à l'ambassade saoudienne. Délai : 3-5 jours ouvrables.
Étape 3 — Dépôt et obtention du visa (2-4 semaines)
Une fois les documents authentifiés et le médical validé, le dossier complet est déposé à l'ambassade d'Arabie Saoudite à Tunis. L'ambassade traite le dossier en 2 à 4 semaines. Le visa est apposé sur le passeport et le candidat peut alors réserver son vol.
Étape 4 — L'Iqama à l'arrivée en Arabie Saoudite
L'Iqama (carte de résidence et de travail) est délivrée dans les 90 jours suivant l'arrivée. C'est l'employeur qui entame les démarches auprès du ministère de la main-d'œuvre saoudien. L'Iqama doit être renouvelée annuellement et est nécessaire pour toute activité en Arabie Saoudite.
Questions fréquentes
Combien de temps prend l'obtention du visa travail saoudien ?
De l'examen médical GAMCA à la réception du visa : 4 à 6 semaines en conditions normales.
Expert Manpower peut-elle suivre l'avancement du dossier visa ?
Oui. Nous avons des relations établies avec les services consulaires et assurons un suivi hebdomadaire de chaque dossier.
Le visa peut-il être refusé ? Pour quelles raisons ?
Le refus est rare mais possible si : le médical révèle une maladie contagieuse, les documents ne sont pas conformes, ou l'employeur saoudien n'a pas les autorisations de visa. Expert Manpower vérifie tous ces points en amont.
Le visa travail saoudien est-il transférable à un autre employeur ?
Non. Le visa est lié à un employeur spécifique. Un changement d'employeur nécessite de nouvelles démarches et l'accord de l'employeur initial (kafala system).
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